Management of Public Administration

Миссия программы

Повышение эффективности работы руководителей государственных и муниципальных органов публичной власти, социально-ориентированных бизнес-структур в условиях реформирующихся систем административного управления и вхождения России в процесс глобализации на основе приобретения ими компетенций и навыков, позволяющих вырабатывать и реализовывать стратегические и тактические решения с учетом международных принципов и методов государственного управления ради общественной пользы.

Цель программы

Подготовка руководящих кадров для всех уровней управления, способных обеспечить фундаментальность понимания ситуативного контекста и динамики развития общественного сектора, а также развить универсальные организаторские и аналитические навыки, необходимые для эффективной профессиональной деятельности.

Задачи программы

Заключаются в углублении теоретических и практических знаний и навыков в области современной управленческой практики, а также в выработке следующих компетенций:

• понимание государственной политики и организационной среды, в особенности политических и законодательных институтов, экономических и социальных институтов, а также организационной и поведенческой концепции хозяйствующих субъектов;
• использование организационных навыков в области управления кадрами; управления процессами бюджетирования и финансирования; управления информацией;
• применение методов количественного и качественного анализа в процессе формирования, реализации и оценке экономической политики, а также в принятии решений и проектном менеджменте;
• умение понимать и решать проблемы оздоровления экологии человека и среды обитания;
• умение принимать эффективные решения таких проблем, как организационная компетентность и организационное поведение в рамках стратегического и оперативного управления;
• умения понимать и оценивать работу подчиненных на основе знания их компетенций;
• умения использовать лидерские способности, способности к совершенствованию и самосовершенствованию персонала.